Valores fundamentales: integridad, innovación, pasión y responsabilidad
Integridad: la unidad del conocimiento y la acción se detiene en el bien supremo
Compartir y compartir, atreverse a actuar, ser puntual y confiable, respetarse y confiar mutuamente.
Cumplir con la ética profesional, saber agradecer, ser amable con los demás, no verse afectado por los intereses y la presión, expresar con precisión sus puntos de vista de la manera correcta, no hacer comentarios que no favorezcan la formación y el desarrollo de equipos, reflejar objetivamente los problemas y tener las soluciones correspondientes.
Innovación: la búsqueda de la excelencia
Atrévete a innovar, Atrévete a explorar, Atrévete a ser pionero y Atrévete a practicar.
Mejorar constantemente el sistema de gestión empresarial, optimizar la estructura industrial, optimizar la tecnología de productos, mejorar la competitividad general de las empresas y hacer que el rendimiento mejore de manera innovadora, perseguir constantemente objetivos más altos y garantizar que las empresas tengan la fuerza motriz del desarrollo sostenible.
Pasión: positiva, diligente y estudiosa
Amar a la patria, amar el trabajo, amar la vida, amar los deportes
Establecer de manera integral un plan estratégico de desarrollo empresarial basado en el aprendizaje, mejorar la construcción del sistema de formación, profundizar la reforma del sistema de promoción, capacitar a un equipo de talentos sobresalientes, lograr la supervivencia de los capaces, los mejores premios, los mediocres y los más apto, compartir activamente conocimientos y experiencias empresariales, influir e impulsar al equipo y colegas con Energía positiva.
Responsabilidad: adherirse a los principios, orientación a los resultados
Responsable de la empresa, responsable del equipo, responsable del trabajo, responsable de la sociedad
Trabajar en equipo, trabajar juntos, aprender de las fortalezas de los demás, establecer un sistema, implementar estándares, seguir el proceso, implementar planes, encontrar problemas para retroalimentar y corregir el sistema a tiempo, los intereses de la empresa son superiores a los intereses personales.
Visión corporativa
Convertirse en una empresa centenaria que pueda seguir desarrollándose y devolviendo a la sociedad
Misión corporativa
Crear valor para los clientes y oportunidades para los empleados
Propósito corporativo
Excelencia, integridad e innovación